POR QUE NÃO EU? : DESAFIOS NA FORMAÇÃO E NO ACESSO DAS MULHERES EM ÁREAS DE TRABALHO CONSIDERADAS "MASCULINAS"

Danielle Fernanda Morais Pavan; Renata Rosa Franco

doi:10.35819/publicaifrs.v1.n1.a6390

Autores

Danielle Fernanda Morais Pavan Instituto Federal de Educação,Ciência e Tecnologia de Goías
Renata Rosa Franco Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiás

DOI:

https://doi.org/10.35819/publicaifrs.v1.n1.a6390

Palavras-chave:

educação, trabalho, gênero, cinema

Resumo

O presente texto tem por objetivo compartilhar a experiência do desenvolvimento de um projeto de extensão, intitulado “Por que não eu?”, que consistiu na produção de um curta-metragem documental que abordou a discussão sobre “trabalho e gênero” utilizando o cinema como dispositivo pedagógico. Trata-se de um projeto que articula, de maneira inovadora a pesquisa, a extensão e o ensino a partir do trabalho técnico-administrativo. Sua idealização e fundamentação configura-se como desdobramento de uma pesquisa que buscou investigar a ocupação dos cargos de gestão na educação científica, profissional e tecnológica e em dados que demonstram a segmentação por gênero nos cursos técnicos e superiores e no mundo do trabalho. Apesar das dificuldades burocráticas e sanitárias decorrentes da pandemia Covid-19, que nos atravessou no meio da produção, a distribuição do filme tem demonstrado que esta é uma ferramenta potente para a reflexão em diferentes espaços sociais.

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Biografia do Autor

Danielle Fernanda Morais Pavan, Instituto Federal de Educação,Ciência e Tecnologia de Goías

Graduada em Relações Internacionais pela Universidade Católica de Goiás (2009), graduada em Ciências Sociais pela Universidade Federal de Goiás (2012), especialista em Políticas Públicas pela UFG (2013) e mestrado em Sociologia pela Universidade Federal de Goiás (2017). Atualmente é técnica em assuntos educacionais do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiás. Atuou como presidente da CPA (Comissão Própria de Avaliação) do IFG entre 2018 e 2020. É membra da Comissão de Políticas de Promoção da Igualdade Racial do IFG. Representante do segmento técnico-administrativo do CONSUP IFG. Membra do Observatório do Mundo do Trabalho, Câmpus Goiânia, do IFG. Membra do GT elaborador do Plano de Ofertas e Vagas (POCV) do IFG. Membra do Comitê Local de Extensão do Câmpus Goiânia do IFG.
Renata Rosa Franco, Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Goiás

Possui graduação em Publicidade e Propaganda pela Universidade Federal de Goiás - UFG (2000). MBA em Gestão de Marketing pela UFRJ (2004). Mestrado em Educação pela UFG (2012). Pós-graduação em Cinema e Audiovisual: Linguagens e Processos de Realização pela UEG (2017). Atualmente é doutoranda no Programa de Pós-graduação em Performances Culturais - UFG. É pesquisadora nas áreas de arte e educação, cinema e gênero. Trabalha como programadora visual no Instituto Federal de Goiás.

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