A relevância das competências digitais para pessoas e organizações no contexto da Indústria 4.0
DOI:
https://doi.org/10.35819/qx846b53Resumo
Este artigo promove reflexões sobre a importância das competências digitais para pessoas e organizações na Indústria 4.0. O objetivo deste estudo é identificar quais são essas competências. Para realizar a pesquisa, o método empregado foi a revisão teórica com base em pesquisa bibliográfica. As considerações finais do trabalho indicam que existem competências digitais que podem causar impactos significativos tanto para indivíduos quanto para empresas, com implicações e desafios que precisam ser adequadamente gerenciados.
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